ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 03.04.2019 № 32 О внесении изменений в распоряжение администрации сельского поселения Покровка муниципального района Нефтегорский от 19.08.2013 «Об утверждении должностных инструкций ведущих специалистов старшей должности...

АДМИНИСТРАЦИЯ

СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ ПОКРОВКА

МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА НЕФТЕГОРСКИЙ

САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 от 03.04.2019 № 32

О внесении изменений в распоряжение администрации сельского поселения Покровка муниципального района Нефтегорский от 19.08.2013 «Об утверждении должностных инструкций ведущих специалистов старшей должности муниципальной службы администрации сельского поселения Покровка»

На основании протеста Нефтегорской межрайонной прокуратуры от 19.03.2019 № 07-21-2019/545 на распоряжение администрации сельского поселения Покровка муниципального района Нефтегорский от 19.08.2013 «Об утверждении должностных инструкций ведущих специалистов старшей должности муниципальной службы администрации сельского поселения Покровка» и руководствуясь Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» Администрация сельского поселения Покровка муниципального района Нефтегорский Самарской области

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1.                      Внести в распоряжение администрации сельского поселения Покровка муниципального района Нефтегорский от 19.08.2013 «Об утверждении должностных инструкций ведущих специалистов старшей должности муниципальной службы администрации сельского поселения Покровка» следующие изменения:

      1.1. в раздел 2 «Основные задачи и обязанности» дополнить обзацами следующего содержания:

« - уведомлять в письменной форме представителя нанимателя (работодателя) о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, и принимать меры по предотвращению подобного конфликта;

     - предоставлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и

обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах, об

имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруга (супруги) и

несовершеннолетних детей;

    - предоставлять ежегодно до 1 апреля представителю нанимателя сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» на которых муниципальный служащий размещал общедоступную информацию, а также данные,     позволяющие его идентифицировать».

    1.2. дополнить раздел 6 «Должностные права» следующего содержания:

    «1) ознакомление с документами, устанавливающими его права и обязанности по замещаемой должности муниципальной службы, критериями оценки качества исполнения должностных обязанностей и условиями продвижения по службе;

      2) обеспечение организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей;

     3) оплату труда и другие выплаты в соответствии с трудовым законодательством, законодательством о муниципальной службе и трудовым договором (контрактом);

    4) отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего (служебного) времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодного оплачиваемого отпуска;

   5) получение в установленном порядке информации и материалов, необходимых для исполнения должностных обязанностей, а также на внесение предложений о совершенствовании деятельности органа местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования;

   6) участие по своей инициативе в конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы;

    7) получение дополнительного профессионального образования в соответствии с муниципальным правовым актом за счет средств местного бюджета;

    8) защиту своих персональных данных;

    9) ознакомление со всеми материалами своего личного дела, с отзывами о профессиональной деятельности и другими документами до внесения их в его личное дело, а также на приобщение к личному делу его письменных объяснений;

10) объединение, включая право создавать профессиональные союзы, для защиты своих прав, социально-экономических и профессиональных интересов;

   11) рассмотрение индивидуальных трудовых споров в соответствии с трудовым законодательством, защиту своих прав и законных интересов на муниципальной службе, включая обжалование в суд их нарушений;

12) пенсионное обеспечение в соответствии с законодательством Российской Федерации;

13)Муниципальному служащему могут быть предоставлены иные права в соответствии с нормативными правыми актами Нефтегорского района, не противоречащими Конституции российской Федерации, федеральным законам и законам Самарской области».

2.                      Опубликовать настоящее Постановление в газете «Покровская весточка» и разместить на официальном сайте Администрации сельского поселения Покровка муниципального района Нефтегорский Самарской области pokrovka-adm.ru.

3.                      Настоящее постановление вступает в силу с момента его официального опубликования.

4.                      Контроль за выполнением настоящего постановления оставляю за собой.

                 Глава

сельского поселения Покровка                                                               А.Н. Шадрин.